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怎么快速的让简历吸引人?要像写新闻一样

时间:2017/07/14来源:阅读:307

许多求职者的简历很容易在HR筛选时就被抛弃,从而获得的面试机会也就寥寥无几,许多求职者也是苦闷于这类情况,因而也不断的让自己的简历看起来吸引人,效果明不明显却难以保证。所以让小编来说说怎么快速的让简历吸引人?

个人觉得写简历就要像写新闻一样。因为我们在海量资讯中挑新闻浏览的时候,爱看的都是有趣有料的,而HR筛选简历的本质也是如此,所以如果写简历能像写新闻一样,会足够的吸引人。下面让我们看看怎么像写新闻一样写简历。

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一、邮件标题像新闻标题一样写。

一个HR接收你的邮件,第一眼看到的便是邮件标题,而邮件标题也是HR初步判断你是否适合的参照标准之一,就像我们看新闻的时候,也是通过标题来判断自己是够感兴趣。所以想要HR看你的简历,那就必须化身“标题党”,哪怕你的简历内容其实并没有猛料。可以像以下这么做:

比如,你毕业于南京大学、浙江大学、武汉大学等知名大学,就可以在邮件主题写明“XX大学XX应聘XX职位”。

再比如,如果你要应聘某个职位,恰好在这个行业有相关实习经验,就可以写“XX应聘XX岗位,1年XX行业实习经验”。

这样写都可以一下子就能抓住HR的注意力,让她有动力打开你的简历。所以避免只写“求职”“应聘”,这样写完全判断不出你是否适合,如果HR邮箱中的简历够多的话,你的简历很有可能会直接被忽略。

二、像写导语一样写求职信。

读完新闻标题后,读者是否要进一步浏览文章内容,就要看导语部分是否引人入胜、抓人眼球。

投简历也是一样。很多人会在邮件正文中写求职信,但如果千篇一律说一些套话,又怎么能成功吸引HR呢?

所以,写求职信一定要体现自己的亮点出来,可以用简短的话语介绍自己胜任匹配岗位的能力、经验,还可以写自己是这家公司XX产品的忠实粉丝,也可以提出自己对XX产品的一点建议。这样,你才能拉近你和HR的距离,让她有兴趣想去看你的简历。

三、像写新闻主体一样写简历内容。

一篇好的新闻,正文应该是结构清晰、层次分明、表达流畅、形式新颖的,而好的简历也应该这么做,能够表达出的你的认真态度和严谨,兴许会获得资深HR的青睐。

1、结构清晰:一眼看过去就要让人知道简历包含哪些内容。

简历模块:个人信息、求职意向、自我评价、工作经验、项目经验、校内经历、教育背景、荣誉奖项、技能证书、兴趣爱好等。

以上模块内容也可以按照上述的顺序排列,或根据个人情况做简单微调,务必要保证模块顺序符合HR的阅读习惯,最重要的内容排在最前面。

2、主次分明;

求职者要注意,你的所有求职经验和语言都是要与所应聘的职位和企业为主,切忌无目的的堆积,不重要的可以一笔带过。

3、表达流畅;

简历的文字要简洁、有逻辑,让HR读起来有顺畅感,切忌打流水账,让你的简历读起来十分的拗口。

4、形式新颖。

求职者在做简历时,也可以适当给简历内容来一点点缀,应用一个简约大方的模板,就比单纯的白纸黑字更吸引人。

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四、给简历配上你的生活照;

好新闻、配好图,当度点击进去就容易被吸引。所以我们可以效仿其放一张个人生活照,生活照注意要是阳光、精神、清爽的,切忌放上非主流、妖艳、慵懒、不三不四、幼稚的照片。

五、写简历要保证真实;

切忌不可为了吸引HR而胡编乱造、夸大其词,就像新闻如果报道不实的信息,势必会有人进行讨伐和追究责任。


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