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无欲无求的人在职场中有多可怕?

时间:2021/01/05来源:医药之梯阅读:333

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职场,是一个关系着千千万万人生活和生存的两个字眼。

有人认为,自己的价值是公司给的,公司赋予你的平台是给了你展现的机会,所以要为公司着想,以自己的力量为公司所奉献。

但是有的人说,当个体存在于公司中,你只是棵小草,多你不多,少你不少。

其实站在不同的角度看问题,这都有道理。

不主动去工作,不求有功,但求无过的人在职场也是不在少数的。

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他们习惯默默无闻,听从领导的安排,把应该完成的工作任务按照要求和时间需要给你完成,见了领导总是笑呵呵,见了同事也是客客气气,一脸温情,与谁都是和气相处。

但是就是做事没有目的性和计划性,工作就是听从安排,为上级服务,而不是为自己做事。

这类人无欲无求,不与人争,不与人抢,但只在乎一点,别给我太多的工作!

如何定义“无欲无求

如果一心只想完成眼前任务,把工作任务放在第一位,保质保量的来完成,不计较个人得失,不想歪门邪道(比如计较待遇、偷赚外快、左拍个马屁右下个套之类的),这是无欲无求,但是老板会欣赏你。

对升职加薪没有想法,对于挣多少钱升不升职都不在乎,对于挨骂背锅都已经内心毫无波澜,每天就想着被吩咐,等候被安排,说一句才做一句,不争不抢随波逐流,这是无欲无求,那老板会说这种人存在的意义是什么。

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与其做一天和尚敲一天钟,那怎么不去庙里上班。表面上的无欲无求,究竟是本性还是历经努力而不得!屡撞墙壁后的自保?对命运的屈服大多数在职场中无欲无求的人,实际上就是对命运的低头。想起一个故事,一位单身汉,去找人算卦,问自己什么能够不因为婚姻的事而苦恼,大师掐指一算说,你在四十岁的时候不会再苦恼,单身汉很高兴说,是因为我四十岁的时候能够找到姻缘吗?大师说,不是,等到你四十岁的时候,你就习惯了。

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当自己摸爬滚打仍然没有被人看到的时候,就会对职业生涯失去信心,导致想回归得过且过的生活。无欲无求实则是对于命运的屈服,不愿意抬手反抗,于是原地待命。不想当将军的士兵不是好士兵在这种无欲无求的问题上纠结,说明还对“不多花心思一直稳稳当当地工作”抱有幻想。但是职场是逆水行舟不进则退的,很多资源非常有限,所有人都是有关联的。领导一定希望员工不断进步,直至能独当一面,否则人过了一定年龄精力能力不进反退(女性要生儿育女),企业为啥养你?

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无欲难以引导从而提升工作潜力,大欲难以满足从而无法提升工作效益一样的,都对公司发展无益。从自身角度来说,大把的青春还在,四十岁也正值壮年。年轻人激情还是要有的,以此证明自己燃烧过。

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一个对自己得失都不care的人还指望他care老板和企业的得失吗?还是燃烧自己的欲望吧!这至少能提升你的工作动力!

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