突发！某医院一男子殴打女医生，这次女医生不想忍了

/ 来源：爱爱医

作为一名医生，应该善良，这是全社会对我们的期许，但若是一次又一次上演着农夫与蛇的戏码，我们也会心寒。

近日，三亚某医院内，发生了医患冲突。

一名花臂纹身男满口污言秽语，辱骂女医生不说，还动手打人，忍无可忍的女医生还手，但因实力悬殊，没能打过患者。
这期间，保安闻讯赶来，看着诊室内互殴的一幕，并未上前阻止，而是走到诊室门外，让在外面的人赶紧拨打110。

对于患者殴打医生这一幕，这些年被报道的太多，都已经不能称之为新闻了，从一开始的震惊气愤，到现在的麻木，不管是医护群体，还是大众都已经习以为常。

这次，我会提起这件事，其最主要的原因之一是我很佩服女医生敢于还手的勇气。

作为成年人，我们都知道凡事都有代价。实际的生活中，面对患者殴打，能够敢于反抗的人少之又少。害怕打不过，被打得更惨，害怕被医德绑架，被人口水淹，更害怕被定义为互殴，惹上更大的麻烦。于是，这些年医生们都练就了一身打不还手，骂不还口的本领。

可我们忽略了一点，哪怕我们不还手，做了一个某种意义上的好人，也不会得到别人的理解和支持，因为这世上最不缺的就是无用的老好人，你的一味忍让，换来的只会是别人变本加厉的欺凌。

发生在这个医院的医患冲突事件，实际上是整个社会矛盾的缩影，因为医患大环境不好，各种矛盾也随之而来，甚至是激化，这就导致了很多人胸中积累的怨气一触即发。

而医疗行业因为其本质的特殊性，接触的人群多了，就莫名的站在了社会矛盾的最前端，而作为医院重要的组成部分之一的医生们很难独善其身，于是这些年伤医杀医事件屡禁不止。

但面对众目睽睽的暴力伤医事件，我们还是要不断发问，问题到底出在哪里？

这些年，医生被暴力伤害事件，也衍生出了一系列思考，其中如何保障医生执业安全，给他们一个安全的执业环境，是一个老生常谈的话题，也是最具争议的话题之一。

近日，天津市卫健委、天津市**局发布《关于加强我市医院安全秩序管理的通告》，通告指出：发现扬言实施暴力、多次到医院无理缠闹、醉酒**、有肇事肇祸风险的严重精神障碍患者等高风险就诊人员，医院要及时提醒医务人员，并应安排安保人员陪诊，必要时报告**机关，对当事人进行法制宣教、警示行为后果。

此外，2018年10月，国家***、国家卫健委等28个部门联合印发了《关于对严重危害正常医疗秩序的失信行为责任人实施联合惩戒合作备忘录》。

《备忘录》中列举了6类涉医违法犯罪活动：在医疗机构内故意伤害医务人员、损毁公私财物的；扰乱医疗秩序的；非法限制医务人员人身自由的；侮辱恐吓医务人员的；非法携带*****、管制器具或危险物品进入医疗机构的；教唆他人或以受他人委托为名实施涉医违法犯罪行为的。

对于这6类人员，将实行跨部门联合惩戒措施，如限制补贴性资金支持，引导保险公司按照风险定价原则调整财产保险费率，限制享受优惠性政策，限制登记为事业单位法定代表人等。
这一《备忘录》的制定，正式确定了我国医疗黑名单的诞生。

不过，目前来看，相关文件的出台，没有去落地实施，也只能是一纸空文，起不到任何震慑作用！

话题回到文章开头。

希望这次还手的女医生不要被定性为互殴。作为一名医生，应该善良，这是全社会对我们的期许，但若是一次又一次上演着农夫与蛇的戏码，我们也会心寒！

也希望，维护医生执业安全，还他们一个安全的执业环境，不要成为一句空话，出台的文件能够落地实施！切实保障医护人员的合法利益，保护他们的人身安全，而不是让他们在遭遇危险时，求助无门，只能自己想办法自救。

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