职位描述

1. 完成月度、季度、年度销售指标。

2. 医生团队维护,确保医生粘性,根据指标完成转介绍患者数目。

3. 治疗师团队管理及运营,通过精准医生分诊,提升来访者治疗体验和困扰解决,从而提升转化率。

4. 诊所日常运营维护,确保环境整洁,服务标准化。

5. 配合外渠活动推广,宣传活动推进,如沙龙,夏令营等。

6. 确保配合新媒体运营完成治疗师视频拍摄素材准备。

7. 组织完成定期的员工知识及技能提升培训课程。

8. 诊所人员绩效的统计、整合及管理。

9. 客户谈单。若助理负责谈单,诊所经理需要负责系统话术培训,确保助理接单能力。

10. 退费客户的协调及解决。

11. 客户回访。若有专门售后团队,运营经理需为其进行培训、设定目标、设立考核。具体包括:回访数量、周期、回访成交目标、客户点评数量、回访电话记录报告等。

其他要求

招聘人数: 1
职能类别: 其他市场职位

公司介绍

诗迈医药是医药产业生态数智化赋能平台,集专利转化、海归创业孵化、投资融资、产业规划、产业园开发、产业园运营、专业医药猎头、精准招商、培训咨询、注册认证、商务资源等产业生态服务于一体,是国家高新与专精特新企业,服务业领军企业,最大的专业医药猎头公司,深耕医药产业16年。公司与112个政府医药产业园、名企、医药高校、大三甲医院、医药投资机构、证券公司等建立了战略联盟,投资建设孵化平台3万方,开发产业园50万方,实验室装修60余次,主导政府产业规划与政策制订67项,主编《中国医药人才发展白皮书》、《中国创新药人力资源管理》,公司在海内外设有21家分子公司,欧美日设有合作中心,公司构建了全国最大的生命健康产业人才大数据平台(586万人)及产业链上下游资源平台(10.21万家)。孵化目标人才:领先技术海归科学家和业绩丰富上下游企业高管。投资孵化方向:合成生物学与生物制造、消费医疗与大健康、医疗器械与耗材、数字健康与装备、上下游试剂与设备、创新药等。

企业信息

  • 名称:某医疗科技公司
  • 行业:医疗.卫生
  • 性质: 私营/民营企业
  • 规模: 50-99人

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