绩效专员/主管
面议
清远市本科及以上
刷新时间:2022-10-09
职位描述
绩效专员/主管
一.岗位职责:
1.协助搭建绩效考评体系、起草绩效考评方案、制定绩效考评标准、选择设计个性化绩效考评方法等;
2.协助制定各部门的绩效指标,并分解到岗位绩效考核表;
3参与实施绩效考评,按时组织各部门进行绩效考核,并进行指导与监督,对结果进行分析、整理;
4.落实考评反馈,对考核档案进行分类整理,为员工的奖惩、晋升、降职供应依据;
5.完成领导交办的其他工作。
二.任职资格:
1. 本科上学历,人力资源管理、劳动与社会保障、财务管理等相关专业;
2. 2年500人以上制药企业绩效经验,熟悉PBC绩效考评及相关绩效工具应用;
3. 较强的亲和力与团队协作能力,具有良好的沟通表达技巧和应变能力;
4. 优秀的学习能力与钻研精神,逻辑思维敏捷,细心严谨,善于对问题进行分析、总结与提炼。
其他要求
-
1人
- 财务经理/主管
公司介绍
诗迈医药猎头是一家专业从事医药行业猎头服务的科技型企业,总部位于杭州,下属有上海、南京、广州、武汉等多家分公司,同时自主开发国内领先的猎头办公系统及医药人才网站,全面致力于海内外制药、生物、医疗、器械等行业线上线下人力资源整合。
公司与全国各地研发企业、生产企业及销售经营等企业及业内同行建立了良好互动平台,在欧、美、日等国家建立了海归引进平台,同时积极开展医药高等院校公益系列讲座,搭建了以人力、企业为主体的立体化咨询服务网,为医药企业人才队伍建设发挥了积极重要作用,为很多医药企业解决了高端人力之困。