1、公司目前主要招聘渠道是BOSS直聘和智联招聘,加入后需负责领导团队拓展招聘渠道;
2、准确理解销售招聘需求,提高招聘效率;
3、完成人才甄选、面试、测评、背景调查、入职后跟进维护等工作,为招聘结果和质量负责;
二、任职要求:
1、统招本科以上学历,人力资源相关专业
2、5年以上人力资源管理专业经验和至少2年医药行业经验,有猎头经验优先考虑
3、人品正,有事业心,能接受出差、高强度工作
三、招聘流程以及岗位薪资待遇介绍
1、面试流程为:人事行政经理(一面)→总经理(二面)
2、薪资待遇:10000元—-15000元
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南昌:学历,能解决销售人才,研究生
汇报对象:董事长江总(85后,成都人)
base江西省南昌市南昌县小蓝经济技术开发区小蓝中大道346号16栋
苏州:学历,能解决工业销售,博士,和研究生
base江苏省苏州市吴中区郭巷街道赏湖路建发微时光商业广场二楼236室 &nbs*****>