生产中心总经理社

8K-10K/月

深圳市本科及以上

发布时间：2023-09-06

职位描述

职位描述：

集团生产总经理
岗位职责：
1、生产计划与管理：参与制定并执行集团生产战略计划，颁发生产指令，根据市场需求以销定产和以产促销综合平衡原则，编制集团的
年度、季度、月度生产计划；同时完善子公司生产系统管理制度和流程，严格按照GMP、法规要求监督生产管理；
2、成本控制与监督：制定集团整体生产费用预算，并对费用的支出进行总体控制与监督；
3、质量控制与监督：协调组织、建立工厂生产运营体系、质保体系、成本控制体系、考核体系以及各项制度流程，并监督、保证高效正
常运行
4、完成董事长交付的其他工作，并定期将自己的各项工作及下级部门工作以书面的形式向董事长报告。

任职资格：
1、***，45岁以下，医药或相关专业本科及以上学历；执业药师、中级以上技术职称者优先；
2、8年以上制药行业生产管理经验，具有较强的组织、协调、谈判、管理及沟通能力；
3、具有多次完整的GMP认证经验，熟悉原料药、水针剂、固体制剂等剂型；
4、优秀的领导能力，务实的管理风格及强烈的责任感。

其他要求

招聘人数：1人
职能类别：

公司介绍

深圳朗欧医药集团有限公司，前身为深圳市朗欧生物医药有限公司，成立于2000年6月，总部位于深圳。2014年2月正式成立集团公司，注册资本4500万元。是一家从事医药研发、生产、销售的大型集团公司。目前拥有三家全资分公司：重庆市朗欧医药有限公司、武汉朗帛医药有限公司、江苏圣朗药业有限公司，三家控股70%或以上的分公司：广西玉兰制药有限公司、烟台中洲制药有限公司、江苏朗欧药业有限公司。
一、经营理念
1、坚持诚信，走精品路线；精准招商，坚持市场无限细分。
2、朗欧医药，金牌代理；精品路线，星光熠熠。朗欧，致力于做中国最好的高端处方药营销公司。
二、销售额
2007年7.74亿，2010年12亿，2013年16亿，2014年计划22亿。
二、营销网络
在全国建立了8个大区、30个省区办事处、300多人的营销队伍，拥有10000多名经销商，覆盖全国一万多家医院。目前已成立国产药品事业部、新药事业部、中药最细粉事业部、重庆事业部、武汉事业部，品牌事业部、即将成立的流通事业部等等。
三、学术推广
公司拥有一支强大的学术推广队伍，并且每个品种均有知名度较高的专家作为代言人。公司的学术推广分为三个阶段：第一阶段——针对代理商下面的一线临床代表的培训；第二阶段——针对终端医院的科室会议培训；第三阶段——针对经销商的全省大型的年会或上百人以上针对临床医生的产品推介会。
公司总部每个产品线配备一名产品经理，主要负责产品规划、彩页设计、省区大型会议策划及召开等。市场一线每个省区配备1－2名学术专员，协助代理商深入一线，面向终端医院每年约召开二千多场科室推广会。
对样板医院加大学术和礼品的投入与支持。每省从样板医院中要遴选出1—2名专家型的学术代言人，为客户为我司服务。
四、公司产品
公司的产品分两类，首先是代理的产品。目前我司代理国内外高端处方药数十个，涵盖抗生素、神经系统、心脑血管系统、呼吸系统、消化系统等类别。除了代理的品种外，收购几家工业后，我们还有上百个的自营品种，大大丰富我们的产品线。在产品销售方面，创造了一个又一个业绩神话，在业内形成了“代理一个，成功一个”的优良口碑。
五、企业荣誉
2006年朗欧医药被评为中国十大最具成长力的流通企业第九名，2008年成为中华全国工商业联合会医药业商会副会长单位，2009年邹翔董事长获“建国60周年中国成长型医药企业十大风云人物奖”，2010-2012年被评为“中国最具投资价值医药企业”。
六、人力资源
公司总部共有员工250名，平均年龄35岁，75%的人员拥有医学、药学、营销专业本科以上学历，其中营销人员300名。各分公司还有数百名员工。公司与前程无忧网、猎才医药网、医药英才网等招聘网站结成了长期合作，为公司遴选人才提供了丰富的来源。
公司高度重视对人才的培养，送高管人员参加清华大学EMBA、北京大学EMBA、北大汇丰商学院、行动成功国际教育集团及各种专项学习，送产品经理参加各类学术会议。全公司每周至少组织一次全体员工的学习，学习内容涵盖了绩效管理、成本管理、电话礼仪、财务知识等，在持续的学习中，员工素质和管理水平不断提升。
七、企业管理
公司已成立集团行政中心、销售中心、市场中心、财务中心，还将成立研发中心、生产中心、采购中心、质量中心等。各中心分工明确、配合协调，科学合理的机构设置和人员配备为朗欧及各分公司的不断发展奠定了坚实的基础。同时还建立了完善的会议制度、绩效考核制度、培训制度，确保了公司整体的工作效率。公司的视频会议系统、电子传真系统更是大大的提高了公司的管理水平，并降低了运营成本。
七、企业文化
人才观：有责任心、有学习能力、有创新精神、有奉献精神。
价值观：团队精神、以人为本、孝敬父母、社会责任。
倡导文化：感恩文化、欣赏文化、反省文化、快乐文化、PK文化。
朗欧精神：坚持、专注、学习、创新、包容、关注细节、行动力、归零。
公司倡导家庭化、学校化的企业文化。每年都精心为员工准备生日礼物和生日会，关系员工生活的同时还关心员工的家人，中秋节的时候给员工父母送礼物，传递关怀；公司关注员工成长，建立了上级负责制的培养机制，为员工做好职业规划，督促引导大家持续学习，帮助员工进步、成功。
在国内的商业领域，朗欧医药已经树立了一个积极、健康、创新、诚信的企业品牌。
朗欧医药充分尊重供应和经销商，视他们的利益为最高利益，朗欧医药愿为国内外的生产企业提供强大的营销网络支持，以解决市场问题；愿为广大的经销商朋友提供最优秀的品种以及最优秀的专业的服务以解决品种问题。朗欧医药愿携手国内外业界的广大朋友共同努力，共同发展！

注：1、现有许多不法份子盗用我公司名义进行招聘，请各位求职者注意，我公司总部在深圳，只在深圳进行招聘工作，并没有在东莞、长沙等其它地区设立招聘点，且没有委托任何个人在异地进行招聘，亦未在58同城、赶集网上发布招聘信息。如对我公司发布的招聘信息有意向者，请将简历投于我公司邮箱，合则约见。
2、关于销售经理招聘，我公司将对异地应聘者进行远程视频面试，一经录用，方可报到。