一、岗位职责

1、管理职责：

1） 根据公司发展战略，参与市场开发以及讨论和制订公司新产品开发定位及项目、技术研究方向。开展选题、立项相关调研及技术评价工作。

2）、负责组织进行研发项目的可行性分析、审核预算和报价、制定研究方案和具体规划，并按计划推进研究进度。负责研发项目的全过程管理。

3） 负责团队建设，包括员工的招聘、培训、指导及规章制度的建立及执行，以及团队绩效管理和人才梯队建设。

4） 负责管理研发实验室和公斤级实验室的运营管理，包括项目的安排，设备设施的管理，EHS管理，制定团队年度目标并有效实现目标。

5）协助对外商务沟通、政府事务申报、药审部门的注册、各类变更以及上述工作的跟进；

6）负责配合领导完成其他事项

2. 技术岗位职责：

1）负责组织建立高效的研发开发流程，指导团队完成工艺开发和优化，中试生产，分析支持等工作，并完成相关技术报告的工作；

2）组织并参与技术攻关，解决产品研发和中试生产过程中出现的各种疑难技术问题；

3）负责指导技术团队新品从研发到工厂的技术转移交接工作；

4）负责项目团队工作安排和所辖实验室和公斤级实验室合规、安全、环保等工作；

5）负责指导团队完成研发项目阶段性研究报告、总结以及工艺规程、原始记录、设备流程图等文件的撰写和修订；

6）负责向业务部门、市场销售部门及其他需求部门提供具体项目的技术支持和解决方案，负责进行产品对接、技术讲解、公共培训等；

7）负责与相关学术部门以及各类研究机构建立沟通渠道，形成行至有效的交流机制，对引进品种进行综合性和专业性评估；

二、任职要求

有机合成或者药物化学专业博士及以上学历5年以上工作经验（优秀硕士10年以上工作经验）。在国内外大型制药企业/CDMO公司有多年工艺开发优先，管理过20人以上团队经验优先

1、 精通有机化学、工艺研发和GMP法规优先。

2、具有扎实的有机合成知识，有很强的解决问题的能力，精通合成路线和优化反应方法，熟悉化合物的分离、分析手段，并能及时给予团队指导；

3. 具备优秀的管理者素养，执行力、团队管理能力、抗压能力强；

4、具备良好的组织、沟通、协调、领导能力，以及出色的分析问题和解决问题的能力；

5、具备良好的职业道德和职业操守；

6、具备很强的技术创新能力，对行业技术发展趋势具有准确的判断，能够带领和激励自己的研发团队完成公司赋予的创新任务，实现公司的研发目标；

7、熟练掌握化学专业英语，在听、说、读、写方面能与国外客户进行无障碍的交流。