来自：蒲公英Ouryao
整理：无忧
薪酬影响职场人的生活，也是跳槽主要影响因素之一，所以一直备受关注。
今天一起了解目前医药人薪酬在各行业中的水平；跨国药企、本土大型药企、创新医药新贵中人员薪酬情况。
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生物医药代表性公司：百济神州
据财经十一人报道，2021薪酬最高的十个行业中生物制药排名第六。人均月薪酬2.23万元。中国生物医药行业，共有66家样本公司，员工总计8.8万人。2021年上半年，该行业人均薪酬13.39万元，同比增长为22%，折合月薪酬2.23万元，为A股公司人均薪酬的136%。
员工：生物医药行业的代表性公司为百济神州。公司员工约0.65万。2021年上半年，人均薪酬为32.21万元。约40%的公司员工为科技研发人员。高管： 据微信公众号“钛媒体”发布的科技型上市公司高管薪酬以及高管个人年薪排名显示，百济神州欧雷强以年薪1.01亿元，王晓东年薪0.41亿元。在跨国药企所公布的财报中，罗氏和诺华两大制药巨头率先在年报中披露了公司CEO的2021年薪酬。
罗氏2021年度报告显示，CEO Severin Schwan去年的薪酬总额为1149万瑞士法郎（合1248万美元）。相较2020年，Schwan的薪酬上涨了4%。同样，诺华CEO Vas Narasimhan的薪酬也有所上涨，他获得了价值1122万瑞士法郎（合1218万美元）的薪酬，较2020年的1038万瑞士法郎增加了8%。近期奥火咨询发布的2022年大中华区医药行业薪酬报告。这份薪酬报告是针对药物的早期研发、临床开发、医学事务、商务营销等全流程各重点领域的人才市场需求的观察和预测。这份薪资报告显示，2021年跨国药企、本土大型药企、创新医药新贵人员规模缩减幅度依次是24%、26%、3%；本土大型药企人员规模缩减幅度最大达26%。跨国药企人员规模缩减比例几乎接近本土大型药企的缩减幅度。创新医药新贵人员大幅扩张比例显最高为72%，为跨国药企的4倍，显示出强劲的潜力。 69%的从业者表示2021年年终奖同2020年趋同，44%的从业者对下份工作的涨薪预期在20%-30%区间内。 薪酬报告显示，VP薪酬最高的为R&DBD板块首席业务拓展官和上市前临床医学板块医学副总裁，一线城市中位数均为250万。医药研发版块生物副总裁、医药研发版块药化副总裁、数据统计版块统计/数统副总裁，一线城市中位数均为200万。工艺生产版块工艺开发副总裁、CMC副总裁，一线城市中位数均为180万。备注：上图基本年薪以人民币1000元为单位，指年度整体现金收入（含年度底薪+年度奖金+福利）。中位数表示有50%的数据小于此数值，反映了奥火数据库中的中位水平。（中位数数值用蓝色框标注） 你的薪酬离天花板还有多远？生物药现在是跳槽的首选，准备跳了吗？对薪酬现状不满意？对工作前景有担忧？有跳槽的想法？微信搜「 诗迈人才 」小程序！帮你找到你的心选岗位！一键注册投递，专业猎头保驾护航，丰富的岗位资源，专业医药知识加成，助你年薪百万不是梦~
