职位描述

岗位内容: 1. 负责招聘策略的制定和落实,包括候选人搜索、筛选、面试、评估、管理以及录用等环节。 2. 管理并协调跟进面试流程,跟进招聘需求并向上级领导汇报。 3. 制订和维护招聘政策并确保其遵循公司守则和法规。 4. 建立并维护有效的人才资源储备。 任职要求: 1. 拥有本科及以上学历(海外留学经验),致力于为企业赢得战略性的人才招聘优势; 2. 具备7年以上相关工作经验,优秀的猎头人脉资源; 3. 掌握熟练的招聘技巧,能够独立完成整个招聘流程; 4. 具备杰出的人际沟通能力、解决问题的能力以及客户服务心态。

其他要求

招聘人数: 1
职能类别:

公司介绍

武汉亚洲生物材料有限公司是一家位于武汉光谷高科医疗器械园的生物材料企业,注册资本贰仟万元,拥有高端生物材料产品国际联合实验室,先后承担了国家863高技术发展计划项目、国家科技支撑计划项目、科技部政府间国际科技合作项目等,代表了该领域的国家水平。湖北省3551企业(2012)。 公司研发的主要产品包括:皮肤敷衍材料、功能性Ca-P(Si)骨科通用医学材料、脊柱融合器、微创脊柱修复材料、特种止血材料等。 公司拥有一支具有国际一流水平的生物医学材料研发团队,成员多数具有在海内外著名高校、研究院所及国际知名企业学习、工作背景,其中5人拥有博士学位。 公司致力于发展具有中国自主知识产权的高端医用材料器械产品,以满足国内和国际急剧增长的重大医疗市场需求,其近中期目标是发展成为一家在亚洲乃至国际上有重要影响的生物材料产业集团。 联系方式:027-59376846 邮箱:hr@asiabiom.com

企业信息

  • 名称:武汉亚洲生物材料有限公司
  • 行业:制药.生物
  • 性质: 私营/民营企业
  • 规模: 1-49人

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