岗位职责： 1.负责医院医保政策的解读与执行，确保符合国家及地方相关法律法规。 2.监控医保费用使用情况，制定并优化成本控制方案。 3.组织开展医保知识培训，提高医务人员对医保政策的理解和应用能力。 4.协调解决患者在就医过程中遇到的医保报销问题，提升服务质量。 5.与上级医保管理部门保持良好沟通，及时反馈医院医保工作中存在的困难和建议。 任职要求： 1.本科及以上学历； 2.具有10年以上三级医院医保工作经验；3年以上医保科室管理经验优先； 3.熟悉医疗行业特点及山东省医保政策，熟悉医保DRG政策，有较强的统筹规划能力； 4.综合素质高，组织协调能力强，善于沟通，执行力强，抗压能力强。