人力资源规划人事培训组织发展企业服务人力资源服务 1、制定公司整体校企合作战略规划与年度目标，搭建全国 / 区域院校合作体系。
2、开拓优质中高职、本科院校资源，建立长期深度战略合作关系。
3、统筹重大项目落地：产业学院、订单班、实训基地、共建专业、师资共建等。
4、负责跨部门协同管理，统筹人才输送规模、就业质量与成本管控。
5、主导合作模式创新、项目包装与商务谈判，推动高价值合作签约。
6、搭建校企合作管理体系，制定流程标准、考核机制，提升团队效能。
任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源、工商管理、市场营销等相关专业优先。
2、1 年以上校企合作、招聘、院校渠道或行政外联相关经验优先。
3、具备良好的沟通表达、商务洽谈及外联公关能力，执行力强。
4、能适应省内短途出差，工作积极主动，责任心强，抗压能力好。
5、熟悉订单班、实习基地、顶岗实习等校企合作模式者优先。

薪资：8000+
薪资架构：底薪+绩效
福利：五险、带薪年假、节日福利、月度盲盒、出差补助。