注册营养师 一、岗位职责
总部营养培训师，是公司“专业营养知识”与“一线门店销售”的核心桥梁。需要从零到一或优化现有的营养培训体系，打造一支懂营养、会沟通、能销售的店员队伍。
1. 营养培训体系搭建：
• 负责制定并持续优化全公司的营养知识培训大纲及课程体系。
• 针对不同职级（新员工、普通店员、药师/执业药师）设计差异化的培训内容与考核标准。
• 梳理并搭建营养培训组织架构，确保培训任务能高效下沉到全国/区域门店。
2. 内部赋能与宣讲：
• 组织开展巡回讲师培训，培养区域营养内训师。
• 直接对重点门店/区域进行营养专业知识、沟通话术及销售技巧的现场或线上授课。
• 提升全体员工的基础营养意识，纠正常见营养误区，确保对外输出的专业性。
3. 业绩转化与品类管理：
• 深入理解公司膳食补充剂产品线，将营养理论与产品卖点结合，编写关联销售话术。
• 通过数据分析，评估营养培训对膳食补充剂销售的带动作用，不断优化培训策略以提升坪效。
二、任职要求
1. 硬性条件：
• 学历与资质： 统招本科及以上学历，必须持有国家认证的注册营养技师（DTR）/注册营养师（RD）。
• 年龄与性别： 30-45岁，男女不限。
• 经验： 5年以上相关工作经验，其中至少3年以上成人培训/授课经验。
2. 专业能力：
• 具备扎实的临床营养或公共营养理论基础，熟悉《中国居民膳食指南》。
• 有医药、零售连锁或大健康行业背景者优先，熟悉膳食补充剂（保健品）市场者加分。
3. 核心技能：
• 出色的演讲与控场能力： 能够hold住几十人甚至上百人的线下培训场面，语言生动接地气，不照本宣科。
• 体系化思维能力： 具备优秀的培训组织架构梳理能力，能将复杂的营养知识拆解为可复制、可落地的标准化课件。
• 结果导向： 不仅关注“讲得好”，同时关注“卖得好”，具备通过专业赋能带动销售增长的成功案例。

职位相关：上班时间为8:30-12:00,13:30-18:00，双休，五险一金（工资基数），近深大地铁口