妇产科公立医院妇幼医院民办医院医疗设备/器械/耗材 一、岗位职责1、负责贵州省内指定区域医疗机构的维护与管理，达成推广计划。
2、收集竞品公开合规信息（如品牌、型号、价格、临床使用反馈）。
3、收集、反馈产品临床使用情况（如设备运行稳定性、耗材适配性）、不良反应及临床需求（如科室对设备功能的改进建议）。
4、结合临床实际需求与公司产品特性，向科室提供合理用械解决方案（如针对人流手术的宫腔镜设备选型建议）。
5、推广公司品牌，以职业水准要求自己，为公司树立积极向上的公众形象。 二、任职要求
1、医学、药学、生物医学工程或医疗器械相关专业大专及以上学历（需提供学历证书原件核验）；有从事过医疗机构妇产科设备、耗材、药品销售经历者优先，有从事过宫腔镜学术推广经历者优先。 2、无违法违规从业记录，无商业贿赂、不正当竞争等不良信用记录（需提供无犯罪记录证明及行业信用报告）。 人员薪资构成=基本工资+绩效激励+工龄工资+学历职称工资+年终奖励+期权激励等。 3、年龄22-40岁，男女不限，从业经历1年及以上。 4、具备良好的沟通表达、逻辑思维与合规学习能力，能准确传递医疗器械专业信息。 三、福利待遇 薪资待遇： 1、薪资构成：无责底薪+产品提成+出差补贴230元/天+月度绩效奖金+六险一金+节日福利+年终奖+工龄补贴+学历补贴。 2、双休，节假日正常休息. 3、转正底薪3000-4000元/月（根据人员能力适时调整），绩效提成据品种、业务量不同等维度设定不同提成档次，激励模式在同行具有竞争力。 4、福利：六险一金、租房补贴、公司每年组织旅游、带薪假、节日福利等。