蛋白质工程蛋白纯化工艺生物药蛋白质分析分析方法开发 工作职责：
1、分析平台建设与优化
搭建并持续优化蛋白全链条分析平台，覆盖质谱分析（分子量、PTM、肽图、HCP、糖型等）、结构分析（SEC、DLS、CD、FTIR、HPLC等）、成药性评估（稳定性、聚集、降解、溶解度等）。
推动新分析技术/方法的研究、开发与验证，提升平台在复杂样品、高灵敏度、高通量及数据自动化方面的能力。
建立平台标准化流程（SOP）、数据评判标准及质量体系，确保数据合规、可溯源、可转移。
2、团队领导与人才发展
领导分析研发团队（含科学家团队与技术支持人员），制定团队目标、资源分配与绩效评估机制。
培养技术骨干，构建方法开发、验证与转移的专业梯队，提升团队整体技术水平与问题解决能力。
3、跨部门协同与技术转移
与生产工艺开发、生产、质量控制等团队紧密配合，主导分析方法向生产/质量端转移、验证与故障排除。
支持产品生命周期中的分析相关偏差调查、变更控制及合规需求。
4、项目支持与业务驱动
为内部研发管线及客户服务项目（重组蛋白、蛋白表达、特异性蛋白等）提供深层支持，加速候选分子筛选与成药性判断。
参与客户技术沟通，展示平台能力，提升金斯瑞在蛋白分析领域的外部影响力。
任职资格：
1、博士学历，生物化学、分析化学、结构生物学、药物分析或相关专业，5年以上CRO行业蛋白分析领域工业界经验，至少2年团队管理经验。
2、熟悉蛋白质分析技术，包括但不限于HPLC/UPLC、LC-MS/MS、毛细管电泳、CD、DSC等，精通质谱（LC-MS/MS、MALDI-TOF等）在蛋白表征中的应用，能指导复杂PTM解析及非常规样本分析；同时熟悉多种结构/稳定性分析手段。
3、有成功搭建或显著优化分析平台、推动方法从研发到生产转移的实际案例。熟悉GMP/GLP环境下分析方法的验证要求者优先。
4、具备战略思维，能根据业务需求规划平台技术路线与资源投入。
5、出色的跨团队沟通、项目推动能力及商业敏感度，能平衡科学严谨性与交付效率。