新媒体运营抖音小红书快手医美/健康服务互联网医疗产业互联网平台 [岗位职责]：1. 制定公司全年新媒体增长战略，规划各平台账号矩阵布局（账号数量、垂类细分、内容调性），确立品牌人设IP核心定位。
2. 搭建并优化公域→私域全链路转化模型，设计分层引流漏斗（曝光→互动→线索→到诊/咨询），持续提升整体ROI。
3. 负责爆款内容策略总控，结合相关政策热点、真实案例故事、医学科普知识，策划季度性话题营销事件，打造行业影响力。
4. 建立数据化运营体系，定义核心指标看板（线索成本LTV、粉转微率、内容贡献率），每月输出增长复盘报告并调整预算分配。
5. 负责团队搭建与管理，制定各岗位SOP、绩效考核标准及培训晋升机制，保障团队执行力与稳定性。
6. 把控合规红线，与法务/外部顾问对接，审核所有发布内容是否符合平台医疗健康审核规则，杜绝重大封号事故。
7. 协同咨询/销售团队，定期同步用户画像与需求痛点，推动后端转化链路优化，确保流量质量与成交率正向循环。
8. 关注行业趋势与平台政策变化（如AI内容生成规范、私域新工具），及时引入新玩法，保持增长手段领先性。 [任职要求]：
1.有3年以上新媒体运营经验，至少1年总监/负责人岗位，有从0到1打造垂直赛道IP账号的完整案例。
2. 精通抖音、小红书、视频号生态，对算法推荐逻辑、私域工具（有深度实操认知。
3.具备优秀的跨部门沟通能力和商业敏感度，能结合业务目标拆解流量需求，而非单纯追求播放量。
[福利待遇】： 1.上班时间：9-12，13:30-17:30，单休，法定节假日正常放 2.基本工资7500-8500+高提成（签约总价10%*40%） 3.工龄奖：第一年底薪+800，第二年+1600，第三年+2400以此类推不封顶 4.年终奖：根据业绩发放，多劳多得 5.年假，病假，婚嫁，丧家等都有，每年四次外出团建