生物/制药医药批发/零售医疗设备/器械/耗材 岗位职责：
1. 市场战略与招商规划：根据公司发展战略，制定全国市场招商策略与年度营销计划，统筹全国市场拓展与渠道布局，完成年度招商及销售目标。
2. 全国招商业务统筹：负责全国市场招商业务的整体规划与执行，包括代理商/经销商网络的开发、评估与管理，制定分层分级的渠道拓展与终端上量策略。
3. KOL专家网络建设：深度整合全国骨科、疼痛、风湿领域头部医院专家资源，维护与现任及候任学会主委/副主委等核心专家的良好合作关系，搭建稳固的全国专家学术网络。具备重量级KOL（如中华医学会骨科/疼痛/风湿分会主委/副主委级专家）深度合作经验者优先。
4. 学术推广与品牌建设：策划并执行全国性学术会议、专家研讨会、产品推介会等活动；负责产品市场定位、品牌定位及竞品分析；通过学术赋能提升品牌在骨科、疼痛、风湿临床领域的认可度。
5. 跨部门协同：协调销售、研发、注册、临床等部门资源，确保市场项目高效推进；协同销售团队制定产品进院、临床上量计划。
6. 团队建设与管理：搭建并管理市场团队，完善业务流程与管理制度；负责团队人才培养、绩效考核与日常管理。
一、任职要求
1. 基本条件：本科及以上学历，医学、药学、市场营销、生物医学工程等相关专业优先。
2. 10年以上医药/医疗器械行业市场工作经验，其中至少3-5年中央市场部同等岗位管理经验。
二、专业经验
1. 领域经验：具有骨科、疼痛、风湿免疫领域产品市场操盘经验，熟悉此类产品的市场打法、客户群体及竞品模式。有创新器械（疼痛科、骨科等相关领域耗材或设备）市场成功经验者优先。
2. 招商经验：具备全国市场招商、渠道开发与经销商管理实战经验，熟悉代理商网络搭建与运营管理。
三、核心资源
1. KOL资源：在骨科、疼痛、风湿领域拥有丰富且成熟的全国性KOL（主任/专家）人脉资源。有推动指南/共识制定的成功案例者优先；
2.能独立制定产品全生命周期管理方案，精通市场细分、定位及差异化竞争策略；
3.具备大型学术会议、市场活动的策划与组织能力；
4. 具备出色的团队管理、跨部门协作与沟通谈判能力；
职位名称：市场总监
汇报对象：总经理/副总裁
工作地点：北京、上海
薪资范围：80-120万/年