人事行政主管社
4.5K-6K/月
贵阳市大专及以上2年及以上
发布时间:2023-09-06
职位描述
职位描述:
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岗位要求:
1、大专以上学历,有2年以上人力资源工作经验,人力资源管理相关专业;
2、头脑灵活,沟通能力较强;熟悉现代企业办公室管理流程、管理手段、管理模式;
3、具备较强的语言、文字表达能力,具有强烈的责任心、良好的职业道德,能承受工作压力;
4、熟悉相关法律法规,熟悉人力资源管理各个模块,对各模块具有实际操作经验;
5、良好的组织管理能力和沟通协调能力。
岗位职责:
1、负责公司招聘工作,为公司及时引进优秀人才;
2、与公司各部门协调规划绩效考勤及薪酬管理,制定并修改公司各部门的绩效考核方案,对员工进行绩效考核,促进组织高绩效工作;
3、系统化公司的招聘、入职、培训、绩效考核相关流程;
4、制定可适应公司规模持续发展的人力资源相关规划;
5、负责办理公司各类证照;
6、收集和了解各部门的工作动态,掌握全公司主要活动情况;7、负责召集公司办公会议和其他有关会议,做好会议记录,根据需要撰写会议纪要,并跟踪、检查、督促会议决议的贯彻实施;
其他要求
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1人
公司介绍
广州华安医药连锁有限公司
创立于2000年的广州华安医药连锁有限公司是一家在业内颇具影响力的医药连锁规范企业,其经营范围广泛涵盖药品(包括处方药及OTC药品)、医疗器械、保健食品、食品、化妆品、消毒产品等多个方面,同时兼营药品代理销售和医疗服务。
公司采取的药品平价零售与平价门诊相结合的崭新业态,不但为社区的群众提供了极大的便利,而且还大大减轻了广大消费者的家庭医药费用的沉重负担。为了向消费者提供优质的产品和服务,公司一直严格进货渠道,从源头上把住产品质量关,同时不断完善各项制度,对各岗位员工进行不间断的培训,力争让每一个消费者在华安都能得到最满意的消费经历。2004年,公司一举通过了国家GSP认证,成为广州市首批通过“GSp认证”的医药零售企业。自此,公司在经营理念、管理模式、质量保证、服务水平等方面都再一次得到了进一步提升与巩固。随着公司质优、价廉、服务周到的形象和“还惠于患者,造福于人民”的这一经营理念的日渐深入人心,各家分店都得到了周边广大群众的好评和认同,同时也得到了政府各主管部门的交口称赞和一致肯定!连续10年被市工商局评为“消费者信得过商店”“守合同、重信”企业;5家店被市社保局定为“广州市城镇职工医疗保险定点药店”。
“沧海横流,方显英雄本色!”,经过多年的努力耕耘,“华安”已经成为广州老百姓心中贴心的零售药店品牌,这让公司不但赢得了良好的社会效益,而且也获得了较好的经济效益。面对未来,华安仍将以医药健康产业为核心,开创独具特色的业态新局面,奋力拼搏,开拓创新,力争成为中国医药零售市场上的中流砥柱,为国人的健康贡献自己最大的力量!